名古屋の介護・福祉業界に強い社会保険労務士法人エンジー/行政書士事務所エンジー/中小企業診断士エンジー

社会保険労務士法人エンジー

地下鉄名城線 東別院駅 徒歩1分

052-304-8169

営業時間 平日:8:30-17:30

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エンジーの労務顧問サービス

エンジーの労務顧問サービス

社会保険労務士法人エンジーは労務顧問として、あなたの会社のお悩みに徹底的に向き合います。

残業時間や懲戒など、労務管理上の疑問やトラブルを解消したい!

社会保険労務士であり、中小企業診断士と行政書士の資格も有する所長・福田剛年をはじめ10人超のスタッフが、顧問先様からの相談・質問にお答えいたします。

顧問先様とのやり取りにはお電話だけでなく、気軽に投稿できるチャットアプリも活用中。担当者が迅速に回答できる体制を整えているので、急なトラブルの発生時や、些細なお困りごとにも相談しやすいとご好評いただいています。

労災事故の発生や社会保険にまつわる各種の手続きを任せたい!

どこの社労士事務所に依頼しても同じ、と思っていませんか?
エンジーでは、専用のクラウドサービスやチャットアプリ、RPA(業務自動化)ツールを導入していますので、迅速かつ正確に手続きを行っています。またスタッフ10人超という体制で、“いざ”というときの機動力も万全です。

法改正が多すぎて、就業規則や労務管理体制の整備や修正が追いついていない!

近年の「働き方改革」にまつわる相次ぐ法改正などにより、就業規則に盛り込まなくてはいけない内容や、企業が求められる対応はますます増大・複雑化しています。

エンジーでは、チャットアプリから定期的に配信する事業所通信で、法改正情報をいち早く提供。「こんな制度を導入してみようと思うんだけど」といったご相談にも随時お答えしております。

【介護・障害福祉事業所様】処遇改善加算や人員配置、実地指導などについて相談できる専門家がいない!

エンジーは介護・障害の顧問先が100社以上。困ったときに気軽に相談できる専門家として、名古屋市を中心とした愛知県内各地をはじめ、東海地区のお客様から高い評価を頂いています。

処遇改善加算や指定申請の代行実績も数多く、創業のパートナーとしてお選びいただく事業者様も増えています。

我が社でも助成金や補助金を活用したい!

労働関係の助成金にまつわる情報発信や書類作成を担当する専任のスタッフを置いています。
こまかに情報を収集・発信していますので、取りこぼしなく助成金を活用して頂けます。成功報酬制にて助成金の申請代行業務も承っております。補助金については、中小企業診断士資格を持つ所長・福田が申請書の作成を代行いたします。

エンジーの労務顧問サービス詳細

労働保険・社会保険等の代行、情報提供

社労士法人エンジーは労務顧問(月額報酬制)として、労働保険と社会保険、その他関連法令に関する手続きの代行や、労使トラブルなどについての労務相談、助成金に関する情報提供(別途オプションで申請まで代行)などを行っています。

労働保険とは「労災保険」と「雇用保険」を、社会保険とは「健康保険」と「厚生年金(国民年金)」のことです。事業所の新規開設や、従業員の雇入れ・離職に伴って必要となる手続きを代行します。

クラウドサービスやチャットアプリ、RPA(業務自動化)ツールを活用しており、迅速な対応が可能です。

このほか、顧問先様向けにオプション料金で下記の業務などを行っております。
・給与計算の代行
・就業規則の作成、全面改定
・キャリアパス(人事評価制度)の作成

介護・障害にまつわる相談、代行オプション

介護・障害の顧問先様向けには顧問料の範囲内で、介護保険や障害者総合支援法などにまつわる相談にも応じています。別途オプションにて、指定申請や処遇改善加算などの代行を承ることも可能です。

介護・障害にまつわる申請や届出には、勤務状況や給与などの書類が必要となる場面が多々あります。介護・障害事業に特化している社労士だからこそ、他のどの事務所よりも分かりやすく、スピーディーなご案内が可能です。

顧問料金について

当社は、月々の顧問料金をお手軽にし、細かく業務ごとにオプション料金を設定させていただいております。

詳細は、顧問契約時とオプション業務が発生する際にご案内させていただきます。
実際にお手続きが発生する前に確認し、依頼を受けた場合のみお手続きを進めるので、知らないうちに請求が来てしまうことはありません。

月極めのレギュラー顧問でサポートできる主な内容は下記の通りです。

  • 従業員入退社時の労働・社会保険に関する手続き
  • 36協定の作成、届出
  • 人事、労務管理の相談
  • 法改正に対する情報提供及び相談
  • 介護・障害業務に関する情報提供及び相談
  • 助成金の情報提供(手続き代行はオプション料金が発生します)
  • 就業規則の変更、届出(大幅な改定は費用が発生する場合があります)
雇用保険被保険者+役員の人数レギュラー顧問料金(税抜き)
~10名30,000円
11名~25名40,000円
26名~40名50,000円
41名~55名60,000円
56名~70名70,000円
71名~85名80,000円
86名~100名90,000円
101名~115名100,000円
101名~130名110,000円
131名~145名120,000円
146名~160名130,000円

顧問先様の声

社労士法人エンジーの労務顧問サービスをご利用いただいているお客様からの声をご紹介しております。


あいほーむ株式会社
(有料老人ホーム等)
代表取締役 山村毅様

私の掲げる「職員ファースト」を実現するため、最適な提案をして下さいます。
チャットワークを通して自社の社員と、エンジーさん側のスタッフが、「お互いチーム同士でやり取りができている」のがありがたいですね。



株式会社福朗
(訪問看護・リハビリ)
代表取締役 長谷川幸恵様

福田先生は仕事が早く、書類制作で必要なものをすぐ催促してくれるので、早め早めに行動していくことができます
スムーズに仕事が進むのはもちろんですが、わからないことは丁寧に教えてくれますし、自信をもっておすすめできます!



一般社団法人明日葉
(訪問介護)
代表理事 今津知也様

介護に特化している先生だからこそ、いただけたアドバイスがありました。適切な時期に、適切な案内をしてくれるエンジーさんにいつも助けていただいています



株式会社There is
(訪問看護)
代表取締役 山下隆之様
専務取締役 大喜多萌様

「何もわからん」に丁寧に答えてくれる安心感フットワークの軽さや仕事の丁寧さがありがたいです。
ちょっとしたことでも丁寧に教えてもらえるので助かります。



株式会社ハート
(訪問介護)
管理者 草場幸人様

初めて会って相談にのっていただいたとき、福田先生がとても真面目で、「しっかりと業務をこなしてくれそう!」と感じました。
処遇改善の計画や実績報告も、安心して任せられています。



株式会社アールエス
(リハビリ特化型通所介護)
代表取締役 阪部宏様

エンジーさんに依頼してから、会社としての基盤がしっかり整い、職員の満足感や人材の定着にもつながっています。
ノウハウのあるエンジーさんにお任せしていて安心感があります。


事業所通信

顧問先様向けに毎月、人事・労務に関する法改正情報など、経営や労務管理に不可欠の情報をニュースレター「事業所通信」にて配信しております。

お問い合わせ

zoomによるオンライン相談を含め、初回のみ無料にてご相談をお受けしております。
下記リンク先のフォームより、お気軽にお問い合わせください。

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